Contrat régulier

Dès que possible

Date limite pour postuler : 07/03/2024

Personne enseignante à l’ordre universitaire Transformation numérique des organisations et innovation

ITHQ

3535, rue Saint-Denis, Montréal

Temps plein

Formation universitaire

En ligne depuis 7 jours

En bref

La personne recherchée a comme principaux mandats l’enseignement, la recherche ainsi que la participation au service à la collectivité interne ou externe.

Type

Contrat régulier

Nb d’heures/semaine

35

Horaire

Lundi au vendredi

Salaire

Un taux annuel de 91 439 $ à 135 359 $ (selon la catégorie 2)

Votre rôle

Les principaux mandats de la personne recherchée sont l’enseignement, la recherche ainsi que la participation au service à la collectivité interne ou externe.

La tâche d’enseignement comprend toutes les activités inhérentes à l’enseignement notamment :

  • Planification et prestation des cours y compris possiblement à distance et en anglais, et des activités pratiques
  • Encadrement des personnes étudiantes
  • Suivi et évaluation de l’apprentissage des personnes étudiantes, incluant la surveillance et la correction d’examens
  • Participation aux activités de formation et de concertation liées à l’enseignement et à celles de l’évaluation de la formation

La tâche de recherche comprend les activités suivantes:

  • Développement de projets rattachés à l’une des deux unités de recherche, le GastronomiQc Lab et ExpériSens
  • Création de savoirs ainsi que le transfert de ces connaissances dans les trois ordres d’enseignement de l’ITHQ
  • Fonction de conseiller scientifique pour ExperiSens et participation au développement de ses axes de recherche

Vos forces

  • Avoir l’habileté à travailler en équipe dans un esprit de complémentarité
  • Démontrer des capacités et un intérêt pour le travail au sein d’équipes multidisciplinaires et avec des partenaires de l’industrie
  • Avoir des aptitudes pour l’enseignement auprès de petits et de grands groupes
  • Avoir une expérience pertinente d’enseignement et d’encadrement de personnes étudiantes, particulièrement en milieu universitaire
  • Démontrer des comportements éthiques envers les personnes, les biens et l’institution
  • Faire preuve d’autonomie ainsi que de flexibilité et d’adaptation
  • Témoigner d’originalité dans ses réalisations et démontrer son désir d’innover

Atout

  • Avoir une expérience de travail dans le domaine de l’hôtellerie ou toute autre discipline de l’industrie de l’accueil

Vous détenez 

  • Un doctorat en transformation numérique des organisations ou un doctorat dans une discipline connexe
  • Des compétences pour assurer l’enseignement de cours de premier ou deuxième cycle en transformation numérique des organisations ou dans des disciplines connexes, en lien avec le secteur de l’accueil ou de l’hôtellerie
  • Des compétences pour assurer l’accompagnement de personnes étudiantes aux cycles supérieurs
  • Des connaissances sur les problématiques liées à la transformation numérique des organisations et en particulier dans le contexte actuel des industries du domaine de l’accueil et de l’hôtellerie
  • Des aptitudes à conduire des projets de recherche de votre domaine et en lien avec le secteur THR (Tourisme, hôtellerie et restauration et plus largement de l’accueil)
  • Au moins cinq années d’expérience dans un laboratoire de recherche de niveau universitaire
  • Une expérience en enseignement à distance
  • Une bonne connaissance des langues française et anglaise, parlées et écrites
  • Une bonne connaissance des environnements technologiques, collaboratifs et des logiciels d’usage courant
  • La citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail en règle

Atout

  • Le fait de détenir un diplôme de baccalauréat ou une maîtrise dans un domaine relié au secteur de l’accueil ou de l’hôtellerie

Nous offrons 

  • Poste régulier de professeur-chercheur à temps complet
  • Salaire selon la convention collective en vigueur de 91 439 $ à 135 359 $ (selon la catégorie 2)
  • Un lieu de travail facilement accessible en transport collectif (station de métro Sherbrooke)

Avantages : 

  • 20 jours de vacances après une année d’enseignement
  • 13 jours fériés, payés et chômés
  • Jusqu’à 10 jours de congé maladie
  • Programme d’assurance collective et régime de retraite avec la contribution de l’employeur
  • Programme de soutien aux études
  • Programme d’aide aux employés et à votre famille
  • Activités culturelles et de mieux-être sans frais (club de lecture, yoga, salle de musculation…)
  • Stationnement disponible pour auto ($) et vélo
  • Service de cafétéria, café étudiant
  • Rabais dans nos restaurants et chez des partenaires

Pour postuler

Les personnes intéressées sont invitées à soumettre leur dossier à [email protected] au plus tard le 7 mars 2024. Ce dossier doit comprendre :

  • 2 lettres de recommandation
  • 2 publications pertinentes au poste (ou manuscrits en cours)
  • 2 appréciations de cours (le cas échéant)
  • Le résumé de votre programme de recherche (5 pages)
  • Votre curriculum vitae

Pour information 

Contactez Mayane Truchot, conseillère en gestion des ressources humaines 
Téléphone : 514 282-5111, poste 4000
Courriel : [email protected] 

  • Le générique masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. 
  • L’ITHQ souscrit aux programmes d’accès à l’égalité et d’équité en emploi.  
  • Nous remercions à l’avance toutes les personnes de leur intérêt pour ce poste.  
  • Seules les personnes retenues seront contactées. 

Des questions?

[email protected]
514 282-5111, poste 5123

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